(Project)Manager Zorg en Welzijn

(Project)Manager Zorg en Welzijn

Wij zoeken

Een enthousiaste professional die de uitdaging aan wil gaan om opgeleid en getraind te worden in het vak van contractmanagement, beleidsadvies en zorginkoop. Je gaat een traject aan van minimaal een jaar waarin je door senior collega wordt opgeleid om zelfstandig het resultaat neer te zetten waar Bureau71 voor staat.

Beschik je over een WO-opleiding binnen de zorg en/of financiële bedrijfskundige opleiding? Heb je interesse om in de wereld van strategisch contractmanagement/beleid binnen de zorg te stappen? Dan ben jij misschien wel de persoon die wij zoeken! Ben jij die topper met een ondernemend karakter? Eentje die kansen creëert en pakt? Die vol energie meebouwt aan Bureau71? Dan gaan we graag met jou in gesprek.

Wat ga je doen?

Als adviseur bij de 22graden Groep help je organisaties in zorg, welzijn en het sociaal domein op basis van onze 5 pijlers

1. Strategie en beleid: Ontwikkelen en implementeren van toekomstgerichte plannen

2. Tijdelijk leiderschap: Bieden van interim-management en ondersteuning

3. Kwaliteitsontwikkeling, -borging en -toetsing: Verbeteren en waarborgen van zorgkwaliteit

4. Contracteren van zorg en welzijn: Optimaliseren van zorginkoop en -contractering

5. Deskundigheidsbevordering: Versterken van kennis en vaardigheden binnen zorgorganisaties

Je zult je richten op één of meerdere van deze pijlers, afhankelijk van je expertise en de behoeften van onze klanten.

Jouw profiel:

Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring als adviseur of leidinggevende in de zorg

Opleiding in gezondheidszorg, bedrijfskunde of bestuurskunde

Bekend met de uitdagingen in de Nederlandse gezondheidszorg

Visie op het aanpakken van deze uitdagingen

Bij voorkeur WO werk- en denkniveau (HBO ook welkom)

Kennis van relevante wetgeving (Wmo, Wlz, Zvw en Jeugdwet)

Uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden

Politiek sensitief en netwerkvaardig

Kritisch denkvermogen en ondernemende instelling

Proactieve houding in het verwerven van opdrachten en het plegen van acquisitie

Vermogen om kansen te signaleren en nieuwe klantrelaties op te bouwen

Wat bieden wij?

Als (Project)Manager Zorg en Welzijn bij de 22graden Groep sta je midden in het dynamische speelveld van zorgvernieuwing en organisatieontwikkeling. Je krijgt de ruimte om complexe projecten en verandertrajecten te leiden die echt het verschil maken voor zorgprofessionals en cliënten.

Minimaal 32 uur per week

Salaris tussen €2800 en €6125, afhankelijk van ervaring en inschaling

Verplichte pensioenregeling

Mogelijkheid tot leaseauto

Diverse bonusregelingen

Ruime mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling

Een dynamisch team van bevlogen collega’s

Onze aanpak:

Bij de 22graden Groep verbinden we praktijk met strategie. We stellen kritische vragen en zoeken naar oplossingen die écht werken. Ons doel is het overbruggen van de kloof tussen management en zorgprofessionals, met daarin de cliënt centraal.

We geloven in het belang van het juiste leiderschap en het in hun kracht zetten van professionals.

Onze aanpak is maatwerk: we zoeken naar wat het beste past bij de uitdagingen van elke unieke organisatie.

Klaar om je stempel te drukken op de toekomst van de zorg?

Ben jij die topper met een ondernemend karakter? Eentje die kansen creëert en pakt? Die vol energie meebouwt aan de 22graden Groep? Dan gaan we graag met jou in gesprek.

Aanvullende informatie:

Soort dienstverband: Fulltime

Salaris: €2.800,00 – €6.125,00 per maand

Bonusregeling

Vakantiegeld

Pensioen

Reiskostenvergoeding